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タイトル

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ホテルフロントデスクスーパーバイザー

説明

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私たちは、ホテルのフロントデスクを監督し、顧客サービスを向上させる責任を持つホテルフロントデスクスーパーバイザーを探しています。この役割は、フロントデスクスタッフの管理、トレーニング、スケジューリングを含む多岐にわたる業務を担当します。お客様のチェックインおよびチェックアウトプロセスをスムーズに行うためのサポートを提供し、顧客満足度を高めるための戦略を実施します。さらに、クレームや特別なリクエストに迅速かつ効果的に対応し、ホテルのポリシーと手順を遵守することが求められます。理想的な候補者は、優れたコミュニケーションスキルと問題解決能力を持ち、チームをリードし、モチベーションを高めることができる方です。ホテル業界での経験があり、顧客サービスに情熱を持っている方を歓迎します。

責任

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  • フロントデスクスタッフの管理とトレーニング
  • 顧客のチェックインおよびチェックアウトのサポート
  • 顧客からのクレームやリクエストへの対応
  • ホテルのポリシーと手順の遵守
  • 顧客サービスの向上戦略の実施
  • スタッフのスケジューリングとシフト管理
  • フロントデスクの運営効率の向上
  • 顧客フィードバックの収集と分析

要件

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  • ホテル業界での経験
  • 優れたコミュニケーションスキル
  • 問題解決能力
  • チームリーダーシップの経験
  • 顧客サービスへの情熱
  • 柔軟な勤務時間に対応可能
  • 基本的なコンピュータースキル
  • 日本語と英語のバイリンガル能力

潜在的な面接質問

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  • フロントデスクでの経験はどのくらいありますか?
  • 顧客からのクレームにどのように対応しますか?
  • チームをどのようにモチベートしますか?
  • ホテルのポリシーをどのように遵守しますか?
  • 顧客サービスを向上させるための戦略を教えてください。
  • 柔軟な勤務時間に対応できますか?
  • バイリンガル能力をどのように活用しますか?
  • 問題解決の経験を教えてください。
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